Geomaticien Cienne H/F - Nexum Work
Geomaticien Cienne H/F
Nexum Work · Le Gosier - 971 · Intérim
đ Missions du poste
GGĂOMATICIEN(NE) H/F
NEXUM WORK recherche pour l'un de ses clients un(e) GĂ©omaticien(ne) (H/F).
Dans le cadre de vos fonctions, vous serez chargé(e) de la gestion, du traitement et de l'exploitation des données géographiques, ainsi que de la production et de la mise à jour des documents cartographiques.
Vos principales missions :
Collecter, analyser et traiter les données géographiques.
Concevoir et mettre Ă jour les supports cartographiques.
Assurer la gestion et la fiabilité des bases de données géographiques.
Exploiter et mettre à jour les données à l'aide du logiciel GMA.
Participer au suivi technique des projets.
Collaborer avec les différentes équipes afin de répondre aux besoins opérationnels.
Profil recherché :
Vous ĂȘtes titulaire d'une formation en gĂ©omatique, cartographie, gĂ©ographie ou Ă©quivalent et disposez idĂ©alement d'une premiĂšre expĂ©rience sur un poste similaire.
La maßtrise du logiciel GMA est impérative pour ce poste.
Vous ĂȘtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie, votre sens de l'organisation et votre capacitĂ© Ă travailler en Ă©quipe.
Vous souhaitez mettre vos compétences au service de nouveaux projets ? Rejoignez nous en transmettant votre candidature !
đ€ Profil recherchĂ©
Experience: 1 An(s)
Compétences: Analyse de données expérimentales,Géotechnique,Modélisation et simulation,Etablir des résultats d'analyses et de mesures,Interpréter les relevés géologiques de sols, sous-sols, roches et étudier les caractéristiques (étendues, compositions, géométrie, etc.),Analyser les caractéristiques géologiques d'un site,Analyser une situation et produire un diagnostic,Cartographier des données,Collecter et analyser des données, des informations,Communiquer, lire et rédiger des documents techniques, des rapports, des notes en anglais,Conseiller des chercheurs, institutions, entreprises sur des questions scientifiques,Construire des partenariats pour mener des études interdisciplinaires,ContrÎler la conformité des travaux géologiques,Créer une documentation technique,Gérer les relations avec les autorités locales,Négocier des contrats de services géologiques
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve d'autonomie : CapacitĂ© Ă prendre en charge son activitĂ© sans devoir ĂȘtre encadrĂ© de façon continue (le cas Ă©chĂ©ant, Ă solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Compétences: Analyse de données expérimentales,Géotechnique,Modélisation et simulation,Etablir des résultats d'analyses et de mesures,Interpréter les relevés géologiques de sols, sous-sols, roches et étudier les caractéristiques (étendues, compositions, géométrie, etc.),Analyser les caractéristiques géologiques d'un site,Analyser une situation et produire un diagnostic,Cartographier des données,Collecter et analyser des données, des informations,Communiquer, lire et rédiger des documents techniques, des rapports, des notes en anglais,Conseiller des chercheurs, institutions, entreprises sur des questions scientifiques,Construire des partenariats pour mener des études interdisciplinaires,ContrÎler la conformité des travaux géologiques,Créer une documentation technique,Gérer les relations avec les autorités locales,Négocier des contrats de services géologiques
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve d'autonomie : CapacitĂ© Ă prendre en charge son activitĂ© sans devoir ĂȘtre encadrĂ© de façon continue (le cas Ă©chĂ©ant, Ă solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.